Trainning and Development Employees adalah Judul materi ke 8 dari 17 materi Gary Dessler.
Diharapkan Setelah mempelajari materi tersebut anda mampu :
- Menggambarkan proses pelatihan dasar.
- Mengilustrasikan bagaimana Anda mengidentifikasi kebutuhan pelatihan.
- Mengidentifikasi masalah yang dapat diperbaiki melalui pelatihan dan yang Anda tidak bisa.
- Dapat menerapkan teknik beberapa tekhnik pelatihan.
Untuk anda yang belum download materi 1 - 7 dapat anda download dibawah ini:
Materi 1 : Introduction to Human Resource Management : http://bit.ly/1PLrO4l
Materi 2 : Equal Opportunity and the Law : http://bit.ly/1ZP4W8R
Materi 3 : Strategic Human Resource Management and the HR Scorecard : http://bit.ly/HR-Practice
Materi 4 : Job Analysis : http://bit.ly/hrd-practice
Materi 5 : Personnel Planning and Recruiting : http://bit.ly/1OOgp53
Materi 6 : Employee Testing and Selection : http://bit.ly/1JNXiHM
Materi 7 : Interviewing Candidates http://bit.ly/1U6mfPb
Baca Juga: Communication Skill and PDCA
Semoga bermanfaat
HRD-Practice
0 comments:
Post a Comment